Leroy Merlin ed EFICIA rafforzano il loro impegno nella gestione sostenibile dell’acqua
Per molte aziende, investire nello sviluppo sostenibile rappresenta un peso finanziario. Tuttavia, secondo uno studio pubblicato dalla Barclays Bank, diventare un’azienda eco-responsabile gioverebbe alla redditività e alla crescita economica. Secondo lo studio, il 73% degli intervistati ritiene di aver ottenuto un profitto da quando ha investito nella sostenibilità e il 40% afferma che la transizione verde ha avuto un impatto positivo sulla propria attività.
Come lo sviluppo sostenibile può diventare una leva di crescita per le aziende?
Lo sviluppo sostenibile e le politiche di RSI in generale sono spesso considerati, a torto, un freno economico e troppo costose o restrittive da attuare. Sotto la spinta di misure e incentivi finanziari e la volontà di alcune aziende di favorire l’emergere di politiche sociali e ambientali nella loro strategia complessiva, alcune grandi imprese hanno potuto constatare il ruolo positivo dello sviluppo sostenibile e il suo impatto significativo sulla redditività e sulla crescita del fatturato. Questa leva è in realtà molteplice e si basa su tre valori principali: migliorare la redditività e la crescita economica, migliorare le prestazioni della squadra e migliorare il funzionamento degli edifici.
Migliorare la redditività e la crescita
Investire nello sviluppo sostenibile contribuisce direttamente a produrre risparmi energetici significativi e potenzialmente sostenibili a seconda delle soluzioni implementate. Le prestazioni energetiche e le relative politiche rappresentano quindi un modo molto oggettivo per le aziende di ridurre i costi e le spese operative e poter così investire in altri settori. Quello che inizialmente era un centro di costo può ora essere trasformato in un centro di profitto grazie ai risparmi trasversali che verranno generati. Oggi l’investimento necessario per implementare soluzioni che promuovano la redditività e la crescita non è più un ostacolo e i modelli di business associati proposti da alcune aziende innovative presenti sul mercato mostrano una redditività quasi immediata. Un’azienda impegnata sul fronte ambientale è anche un vettore di immagine del marchio, non solo presso i propri clienti ma anche presso le proprie risorse interne, costituendo di fatto un ulteriore elemento di crescita.
Migliorare le prestazioni del gruppo
Investire nello sviluppo sostenibile attraverso l’implementazione di strumenti e soluzioni tecniche che promuovano il comfort termico può anche essere una forza trainante per il cambiamento e influenzare le prestazioni del gruppo. Negli ultimi 15 anni, tutti gli studi convergono nella stessa direzione: il comfort e il benessere sul posto di lavoro favoriscono il coinvolgimento dei gruppi nel loro lavoro, la loro produttività e persino il loro attaccamento all’azienda stessa. Inoltre, molti dipendenti apprezzano il fatto di lavorare in un’azienda attenta all’ambiente e si sentono più a loro agio in una struttura che adotta gesti eco-responsabili e si preoccupa del loro benessere. Una migliore gestione della temperatura, ad esempio, consente ai dipendenti di sentirsi più a proprio agio nel loro spazio di lavoro e riduce il rischio di assenze per malattia causate da temperature inadeguate.
Migliorare le operazioni tecniche.
Investire nello sviluppo sostenibile significa anche garantire, attraverso la raccolta di dati, una migliore visione del funzionamento della propria azienda (raccolta dei rifiuti, consumo energetico degli edifici, ecc.) e poter agire più direttamente sulle operazioni tecniche e quindi promuovere una migliore gestione dei costi operativi consentendo, ad esempio, di prevenire eventuali guasti alle apparecchiature per ottimizzare meglio le operazioni di manutenzione.
Ridurre il proprio impatto sull’ambiente e allo stesso tempo realizzare profitti è quindi una realtà. Prendere in considerazione i numerosi vantaggi dello sviluppo sostenibile è il primo passo per una transizione energetica di successo, in modo che venga finalmente percepita come ciò che realmente è: una leva per la crescita.
Di Alric MARC, fondatore di EFICIA