Nell’ambito della Settimana della qualità della vita sul lavoro, Alric Marc, CEO di EFICIA, fa luce su quei dettagli che possono effettivamente migliorare un ambiente professionale senza cambiare le abitudini.
La qualità della vita sul lavoro non è solo associata alla Responsabilità Sociale d’Impresa, ma è anche un’area a cui le aziende devono prestare attenzione se vogliono rimanere competitive. In estate, i dipendenti sprecano 7,5 minuti al giorno per cambiare il termostato dell’aria condizionata (secondo uno studio di Andrews Skyes).
- Temperatura troppo bassa in inverno
- Temperatura troppo alta in estate
- Qualità dell’aria e ventilazione
- Illuminazione non adeguata all’ambiente di lavoro
Per ovviare a questo tipo di problemi, esistono soluzioni che consentono ai dipendenti di lavorare in un ambiente in cui il funzionamento delle apparecchiature – riscaldamento, condizionamento, ventilazione o illuminazione – è ottimizzato per garantire il comfort fin dal loro arrivo sul posto di lavoro.
Le nuove tecnologie consentono di valutare la qualità dell’aria, dell’ambiente e del comfort termico, anche grazie agli oggetti connessi. In particolare, EFICIA ha sviluppato un indice, l’ICE, che tiene conto di una serie di parametri e consente di misurare il comfort di clienti, dipendenti, agenti di servizio, ecc. in un determinato momento.
“Le tecnologie sono uno strumento eccellente per gestire l’attività negli edifici, ma richiedono un supporto umano nel tempo, sia per controllare i consumi, sia per massimizzare il funzionamento o semplicemente come parte di un approccio di sviluppo sostenibile”, spiega Alric Marc.
